琳迪心里一颤，“什么？她想那么干？”

“是的。”拉格尼从抽屉里拿出几张文件，推到克雷恩面前，“这是对主体产业的几份估值，这次估值后，我发现深红流星的经营模式和势力扩张还有很大的潜力可挖，所以我做了一份报告，阐明了利弊，可惜……之后整个行会人事变动剧烈，许多职位完全是由不相干的佣兵贸然担任，我忙不过来，代会长那边一直没有回话，这件事也就搁下了。”

“只是这样吗？”克雷恩皱了皱眉，“确定没有别的原因？”

“还有的话，其实是不适宜在这种场合讲的小事。”拉格尼笑了笑，下意识的抬手蹭了一下鼻子，“那位副会长明明是位女士，却……总是散发出一股令人不快的味道。硬要形容的话，就像是厨房里放坏了的炖牛肉。”

谨慎地和拉格尼谈了将近一个半小时，琳迪和克雷恩出门商量了一下，一致认为，以深红流星的现有情况，必须继续重用拉格尼，并把更多权力下放给他，才能实现琳迪的愿望。

风险并不小，一直被提醒不能相信其他人的琳迪对拉格尼这样的陌生人当然不会有什么把握，但如果一切从头学起来过，她没有这个时间。

商量了几分钟后，琳迪回到房中，很认真地问：“斯普纳先生，如果我继续聘任你担当总管，并由你全权负责人事任免的话，你需要多久可以把管理层改造成你需要的状况？对了，前提是现有人员除了弓术指导全部替换，一个不留。”

“这种规模的人员更替，效率取决于您的预算。”拉格尼并没有因为确认留任表现出多少欣喜，很淡然地拿起笔，列出一条条数字，“如果不计开销，算上简单培训的时间，在这个日期前，我能保证初步完成。不过我也必须申明，那些人都和我一样拉不开弓，他们有的擅长记账，有的擅长采购，有的擅长薪资管理，但没有谁擅长射靶子，我觉得，这里那样的人已经够多了。”

看样子，拉格尼在行会就任初期应该没少感受到来自武者本能歧视的阻力。

“那正合我们的意。”克雷恩点了点头，替琳迪回答，“就让弓术的归弓术，管理的归管理。”

琳迪跟着补充说：“另外，如果可以，请替我把我父亲死后新招进来的弓术指导逐渐更换掉，换成其他的新人没关系，阿娜管理期间进入行会的人，除了你我不希望有其他人留下。”

拉格尼低下头，用手指敲了敲桌子角，苦笑着说：“我离开上一个工作了近二十年的地方，就是因为厌倦了没完没了的争斗。我还以为，一个这种规模的行会应该不会遇到这种事，没想到……”

“这不是争斗。”琳迪挺起胸膛，很郑重地说，“我在维护本就该属于我的东西。”

拉格尼愣了一下，转身正对着她，脸上的那一丝诧异很快转成礼貌的微笑，他颔首示意，带着刚才没有的恭敬说：“是的，我已经明白，会长。”

夜色渐深，深红流星的教学区域和办公地带渐渐暗下了所有灯光，为外地学员准备的宿舍楼则很快被顺次亮起的光芒覆盖。

琳迪和父亲的住处在单独隔离出的院子里，不过因为各种原因，她父亲很少会在那里过夜，在那里住的，往往只有孤独的琳迪自己——在姐姐出嫁之后。

克雷恩和琳迪在小楼房间里忙碌的时候，其他同伴也没有闲着。